채용공고] 지역아동센터광주지원단 계약직원 채용 수정 공고
작성일 : 2025-03-18 14:36 작성자 : 산학협력단 채용담당자 조회수 : 257
첨부파일 : 2025 지역아동센터 선발 공고 첨부파일 2차.hwp

남부대학교산학협력단 공고 제2025-07호

 

 

지역아동센터광주지원단 계약직원 채용 수정 공고

 

광주광역시로부터 지원받아 수행하는 「지역아동센터광주지원단 운영사업」을 맡을 직원을 다음과 같이 채용 수정 공고합니다. 관심 있는 분들의 많은 지원을 바랍니다.

 

2025.  3.  18.

 

남부대학교산학협력단장 황규석

 

 

1. 자격요건

가. 모집부분 및 지원자격

근무부서

분야

지원자격

예정인원

지역아동센터광주지원단

사업전담

(원급)

- 사회복지사 2급 이상의 자격 소지자

또는, 유치원, 초등학교 또는 중등학교 교사 자격증 소지자

또는, 영유아보육법에 따라 보육교사 1급 자격 소지자

- 남자는 병역필 또는 면제자

- 업무: 회계, 행정 등 실무

1명

- 취업보호대상자는 관련 법령에 의거하여 우대함.(해당자는 관련 증빙서류 제출)

나. 응시 자격 제한 : 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 응시할 수 없음.

1) 「아동?청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조(아동?청소년 관련 교육기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자

2) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자

 

2. 근로조건

가. 고용형태: 기간제 계약직

나. 계약기간: 2025.04.01. ~ 2025.12.31

  ※ 평가를 통해 사업 수행기간(총 사업기간: 2024.01.01.~2026.12.31.) 내 재계약 가능.  단, 사업의 축소 및 종료에는 계약을 해지할 수 있음.

다. 근무시간: 주5일 근무(월~금), 8시간(09:00~18:00) / 1일,

라. 임금수준: 32,000,000원 내외/1년기준 (경력에 따라 상이함)

 

3. 심사 절차(단계) 및 일정

가. 서류전형: 2025. 3. 24.(월)

나. 면접전형: 2025. 3. 25.(화)

  서류전형 합격자에 한함, 일정은 개별 통보하며 필요 시 추가면접 진행

다. 최종합격자 통보: 2025. 3. 26.(수)

  개별 통보

라. 채용예정일: 2025. 4. 1.(수)

 

4. 제출서류

① 응시원서 1부(붙임 서식)

② 자기소개서 1부(붙임 서식)

③ 개인정보제공동의서 1부(붙임 서식)

④ 최종 학력증명서 및 성적증명서 각 1부

⑤ 주민등록초본 1부 (병적사항 확인용, 해당자만 제출)

⑥ 경력증명서 각 1부

⑦ 자격증 사본 각 1부

⑧ 취업보호대상자증명서(해당자) 1부

⑨ 기타 증빙서류(해당자) 각 1부

 

5. 접수 및 문의처

가. 접수기간 : 2025년 3월 20일(목) ~ 3월 21일(금) 17:00까지

나. 접수방법 : 본교 방문접수 및 우편접수

다. 주 소 : (62271) 광주광역시 광산구 남부대길1, 산학협력단

라. 접수 및 문의처 : 남부대학교산학협력단 인사담당 062)970-0091

※ 방문 및 우편접수는 2025년 3월 21일(금) 17:00 이전까지 도착분에 한함

 

6. 응시자 유의사항 등

가. 응시원서 등에 허위, 착오기재, 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 하며, 채용분야에 적격자가 없을 경우 채용(선발)을 취소할 수 있음

나. 면접전형 응시자는 면접시간 30분전까지 주민등록증을 지참하고 지정된 장소에 입장하여 시험 안내를 받아야 함

다. 긴급연락처(휴대폰 번호)를 반드시 기록할 것

라. 신체검사와 신원조회(각종 범죄경력조회 포함) 결과 이상이 있으면 합격이 취소됨

마. 장애인/보호대상자는 관련법에 의거하여 우대함

바. 제출서류는 최근 3개월 이내에 발행된 원본으로 하여야 하며, 제출된 서류는 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조에 따라 채용대상자가 확정된 날로부 14일 이내에 반환 청구할 수 있으며, 이 후 개인정보보호법에 따라 파기함

사. 본 시험 시행계획은 사정에 따라 변경될 수 있으며 변경사항은 산학협력단 홈페이지 게시판에 별도 공고함

아. 해당 분야에 지원율이 저조하거나 합격자의 최저점수가 미달되는 등 심사진행이 어렵다고 판단될 때 추가로 재공고하여 심사를 진행할 수 있음

 

붙임 1. 응시원서

      2. 자기소개서

      3. 개인정보제공동의서

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